6 марта 2016 года с 14:00 до 16:30 на базе центра семьи «Казан» прошла акция, направленная на позитивное формирование ценностей семьи и пропаганду крепкой семьи. Акция проводилась в рамках Республиканского проекта «Кадровый резерв» при поддержке Управления ЗАГС исполнительного комитета г. Казани, Министерства по делам молодёжи и спорту Республики Татарстан, Региональной общественной организации «Академия Творческой Молодёжи РТ».
В центре семьи «Казан» командой участников проекта «Кадровый резерв» была организована интерактивная программа с участием профессионального психолога Алексея Алексеевича Козлова (врача- психотерапевта, сертифицированного специалиста в области нейролингвистического программирования и гипноза). Более 150 человек стали участниками мероприятия. Они прослушали интересную интерактивную лекцию о ценностях крепкой семьи от А.А.Козлова, смогли получить ценные советы и ответы на все волнующие их вопросы.
Во время акции «Дороже Золота» работала фотозона в свадебном стиле. Все желающие могли сделать фото с нашими хэштегами: «Дороже Золота», «Счастье», «Любовь». Ведущий мероприятия Артур Шакирзянов с самого начала мероприятия объявил о конкурсе на лучшую фотографию с акции «Дороже Золота», по результатам которой будет выявлен один победитель – обладатель подарка от цветочного бутика «Li-li».
Кульминацией акции стала экскурсия по центру семьи «Казан» с выходом на смотровую площадку, фотографированием и сюрпризом от организаторов. Участники и организаторы акции запустили 150 ярких гелиевых шаров с пожеланиями о счастливой и долгой семейной жизни, под общий выкрик «Семья - дороже золота».
По общим результатам ( за 3 дня проведения акции – на ОАО КМПО, ул. Баумана, центре семьи «Казан») участниками акции «Дороже золота» стало более 500 человек( жителей и гостей г. Казани). От участников была получена обратная связь с самыми положительными впечатлениями об акции и пожеланиями о повторном проведении подобного рода мероприятий.
Акция была разработана участниками Республиканского проекта «Кадровый резерв» во время второго очного этапа с помощью профессиональных тренеров и с использованием методик социального проектирования. В целом образовательный процесс «Кадрового резерва» предполагает комплексное обучение участников навыкам управленческой и организационной деятельности, коммуникабельности и стрессоустойчивости. Проект предоставляет участникам возможность личного общения с известными политиками, представителями органов государственной власти и управленцами.
«Кадровый резерв» - уникальный молодежный проект, реализуемый РОО "Академия творческой молодежи РТ" на территории Республики Татарстан с 2009 года. За шесть лет реализации Проекта было обучено порядка 1600 человек, воплощено в жизнь более 40 проектов и реализовано более 1500 социальных акций. Более 50 «резервистов» были приглашены на работу в органы государственной и муниципальной власти Республики Татарстан, более 60 участников и финалистов Проекта трудоустроились на предприятия промышленного и коммерческого сектора и более 100 возглавили различные общественные объединения Республики, болеет 60 «резервистов» работают в системе образования Российской Федерации.